Anliegen unserer Kund*innen
Erzählen
Jede Veränderung braucht den richtigen Rahmen. Den bekommt sie durch die Erzählungen, die Organisation bewegen.
innovieren
Wie kommt das Neue in die Welt? Im Spannungsbogen! Diesen aufzumachen, emotional zu halten und los- und zuzulassen eröffnet neue Wege.
konflikte leben
Unterschiedlichen Interessen Raum geben, gemeinsame Anliegen entwickeln, handlungs- und entscheidungsfähig sein – trotz Konflikten!
entscheiden
Ermöglichung von Entscheidungen durch Perspektivenwechsel. Nächste mögliche Schritte gehen, statt unwiderrufliche Festlegungen zu treffen.
Wachsen
Veränderung ist Leben. Wachstum und Entwicklung sind Ausdruck der Lebendigkeit von Menschen und Organisationen.
Umsetzen
An Ideen und Konzepten scheitert es nicht, aber an der Umsetzung! Mit Prototyping, Improvisieren und Experimentieren – lebendige Entwicklung ins Unternehmen bringen. Das Wollen zeigt sich in der Handlung.
Vitalisieren
In jedem Anfang liegt ein Zauber. Es geht darum diese vitale Kraft für Veränderung zu nutzen.
Das gupa team
Die Zusammenarbeit mit den GUPA BeraterInnen bringt eine neue Qualität in Ihre Organisation–Lösungsorientierung, die Fähigkeit des Perspektivenwechsels und eine neue Leichtigkeit. Erfahren Sie mehr über uns.
News und Newsletter
Bleiben Sie auf dem laufenden!
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Alex Scheurer